La tarea de formar docentes implica una permanente evaluación de los procesos y métodos que se emplean para la adquisición de competencias docentes, una tarea primordial es la actualización constante de los catedráticos que imparten las diferentes asignaturas, tanto de especialidad, como de prácticas.
El departamento de Desarrollo Docente es el encargado de proporcionar servicio de capacitación y actualización, para fortalecer sus competencias profesionales
- Instrumentar mecanismos de comunicación con docentes a fin de regular y crear proyectos específicos.
- Implementar estrategias para atender las necesidades de actualización y capacitación de los docentes en servicio.
La atención a las necesidades de actualización fomenta un mejor desempeño de los docentes, lo que impacta de manera inmediata en las aulas, mejorando la calidad de los servicios para los estudiantes.
